Assegno di inclusione, governo prevede spesa da oltre 5 miliardi nel 2024

Per il nuovo strumento dell'assegno di inclusione il governo prevede l'autorizzazione di una spesa complessiva di oltre 5,4 miliardi di euro nel 2024 e oltre 5,6 miliardi di euro nel 2025 e 2026. Lo prevede la bozza del decreto lavoro che il primo maggio approda in Consiglio dei ministri. Il taglio del cuneo fiscale e contributivo per cinque mesi salirà di altri quattro punti mentre il tetto dei fringe benefit sale a 3mila euro.

Reddito di cittadinanza e Strumento di attivazione del lavoro - Per la prosecuzione del Reddito di cittadinanza si prevede una spesa di 384 milioni quest'anno, mentre per lo Strumento di attivazione al lavoro, che entrerà in vigore il primo settembre, è prevista una spesa di 276 milioni nel 2023 e di 2,1 miliardi nel 2024, spesa che poi scende negli anni successivi. 

Il nuovo strumento - L'Assegno di inclusione, sempre stando alla bozza del decreto lavoro, sarà il nuovo strumento di contrasto alla povertà che sostituirà dal primo gennaio 2024 il Reddito di cittadinanza. Potrà essere chiesto solo dalle famiglie nelle quali ci sono componenti disabili, minori o over 60 e potrà arrivare a 500 euro al mese moltiplicati per la scala di equivalenza fino a un massimo di 2,2 (2,3 nel caso di disabili gravi). 

Il taglio del cuneo fiscale - Il taglio del cuneo fiscale e contributivo per cinque mesi salirà di altri quattro punti. All'articolo 34 si stabilisce come per i periodi di paga dal 1 luglio 2023 al 30 novembre 2023, senza ulteriori effetti sul rateo di tredicesima, la misura dell'esonero è elevata da due punti a sei punti percentuali per i redditi fino a 35mila euro e a sette punti per i redditi fino a 25mila euro. 

Bozza da 38 articoli - Il dl Lavoro poi istituirà un fondo "con una dotazione pari a 60 milioni di euro per il 2023, per le attività socio-educative a favore dei minori", al fine "di sostenere le famiglie e facilitare la conciliazione tra vita privata e lavoro". I fondi serviranno infatti "al potenziamento dei centri estivi, dei servizi socio-educativi territoriali e dei centri con funzione educativa e ricreativa che svolgono attività a favore dei minori". Lo si legge sempre nell'ultima bozza che ora è composta da 38 articoli.

Il tetto dei fringe benefit - Il tetto dei fringe benefit detassati per i lavoratori dipendenti con figli a carico sale a 3mila euro." Limitatamente al periodo d'imposta 2023 - si legge - non concorrono a formare il reddito il valore dei beni ceduti e dei servizi prestati ai lavoratori dipendenti con figli a carico, nonché le somme erogate o rimborsate ai medesimi dai datori di lavoro per il pagamento delle utenze domestiche del servizio idrico integrato, dell'energia elettrica e del gas naturale entro il limite complessivo di euro 3.000".